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人力规划列表
普通财富金钱不是留人的灵丹妙药王宪平188
普通财富管理要从源头抓起(经理人宝典)王宪平161
普通财富管理的最高境界不是完美王宪平179
普通财富管头管脚王宪平177
普通财富《行成于思-总经理手记》精选段要王宪平178
普通财富《人本管理》精要佚名233
普通财富“大管理”要从“小源头”抓起王宪平172
普通财富企业决胜的下一个关键--人力资源管理佚名163
普通财富战略在于适应变化佚名169
普通财富国际知名公司的良苦用“薪”北京华茂…140
普通财富目标管理与绩效评估:提高绩效的无敌法宝张桂萍 …157
普通财富培训管理的三阶段规划杨方方161
普通财富专业技术人员薪酬设计劳动和社…167
普通财富微软激励体制大变局段晓燕152
普通财富专有知识视角下人力资源内部化战略程德俊168
普通财富考核体系失灵的原因与机制中国煤炭…163
普通财富“激活”民营企业家皮建才148
普通财富以人力资源创造竞争优势张达强159
普通财富跨国公司开掘人才资源宝藏七大成功秘诀凤文172
普通财富论领导者与管理者角色谢文149
普通财富沟通在绩效管理中的体现佚名178
普通财富知识主管在企业的角色与任务探讨欧明臣178
普通财富如何衡量人力资本投资回报佚名174
普通财富提升业绩的有效途径--人力资本战略性管理陈国林156
普通财富浅谈中小型企业的人力资源招聘工作周亚玲150
普通财富思科的人力资源管理佚名142
普通财富总裁眼中的人力资本张心松190
普通财富关于提高企业人力资本经济效益的思考佚名162
普通财富人力资本的核心是智力资本屠春友159
普通财富培训福利化,人力资本理念的创新(一)佚名136

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