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普通财富浅谈如何优化企业组织决策程序,提高决策效能黄智434
普通财富减少员工对组织变革的抵制鲁 虹449
普通财富企业管理变革八大趋势胡文进280
普通财富谈人力资源管理变革实践王雪莉267
普通财富谈人力资源管理变革实践佚名240
普通财富领导企业变革 还是领导企业持续改进刘平287
普通财富“炸掉人力资源管理部门”!?杨大兴243
普通财富变革中的人力资源管理分析研究佚名282
普通财富不断变革 激发企业活力韦华伟383
普通财富谈企业人力资源管理变革的实践胡文进256
普通财富企业组织结构调整中应注意的问题裴铟303
普通财富我国企业管理变革八大趋势佚名268
普通财富顺利度过变革危险期Lauren K…302
普通财富为HR插上起飞的翅膀 谈人力资源管理变革实践胡文进255
普通财富从管理人到管理组织廖文燕306
普通财富国企改制模式选择高杰291
普通财富改制,谋求基业永续的必然选择胡侃264
普通财富优秀人才该如何掌控?佚名251
普通财富格索兰人才观:让员工找到最合适的岗位佚名305
普通财富民企中的企划人要学会“过河”周洪桦264
普通财富一个成功企业家的难题佚名270
普通财富中小企业主的个人修养古董465
普通财富中小企业经营者应具备哪些素质佚名329
普通财富生化行业人才环境需要“大品牌”化佚名276
普通财富中小企业人力资源之我见刘胜267
普通财富重估创业模式——王志东、王峻涛、徐刚痛定思痛佚名306
普通财富家族企业人力资本运营缺陷分析佚名274
普通财富与老板合作——为什么受伤的总是我作者:王…266
普通财富品牌最终是靠人——浅谈钢构企业人力资源策略谢付亮275

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