虽然市场经济本身存在一定的负面影响，如容易引起个人主义的膨胀，但随着我国社会主义市场经济体制的逐步完善，市场主体素质的不断提高和宏观调控的强化，其负面影响将逐渐减少至最低限度，其积极作用必将被充分发挥出来，从而把我国的职业道德水平提高到一个新的阶段。
　　职业道德是人们在职业活动中所应遵循的行为规范和道德准则。党的十四届六中全会《决议》对职业道德建设作出了明确的基本要求：“大力倡导爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会的职业道德”。我国社会主义市场经济体制的逐步建立和完善，对于职业道德建设起着巨大的推动作用。
　　一、爱岗敬业。爱岗敬业是在热爱本职工作的基础上，把自己的全身心都投入到工作和事业上，从而以主人翁的责任感和事业心去敬业、乐业、勤业、精业。社会主义市场经济体制的建立和完善，为从业者爱岗敬业奠定了基础。社会主义市场经济体制是市场在国家宏观调控下对资源配置起基础性作用的体制。作为重要资源的人力资源要充分发挥作用，必然通过市场，这就形成了择业者与用人单位的双向选择机制。对用人单位来讲，选择用人者有一个标准：从业人员必须具备的业务技能，以及要进入工作岗位必须遵守本行业的行为规范和道德准则。这一择人标准，必然促使择业者努力学习，从而提高择业者的自身素质，为将来就业后能真正爱岗敬业打下基础。同时，用人单位所提供的良好的用人环境，如合理的收入分配制度、优胜劣汰的竞争机制、赏罚分明的奖惩措施等，不仅能吸引各种意欲一展抱负的求职者，而且可以大大提高在业人员的工作（劳动）积极性、主动性和创造性，增加在业人员的危机感和紧迫感。市场经济越发展，对各从业人员素质要求越高，在各种市场机制的作用下，从业人员将不断提高自身的业务技能、思想理论水平以及科学文化知识和法律素养等。这一切，都将为从业者真正做到爱岗敬业提供条件。目前，有些从业人员不思进取，懒散成性，得过且过等缺乏敬业精神现象的存在，重要原因之一就是缺乏公平的竞争机制、合理的收入分配制度、切实可行并具有较强操作性的行为规范和道德准则。此外，政府为搞好人力资源的配置而采取的一系列政策、措施，如就业政策的制定、就业信息的公布、以及提供就业培训、引导就业等，也将为择业者真正做到爱岗敬业打下良好的基础。
　　二、诚实守信。诚实守信是指在处理人际关系时要言行一致，忠于自己的承诺，恪守信用。所谓“一诺千金”就是这个意思。具体到职业活动中，诚实守信要求从业者要树立起对国家、对社会和对人民采取认真负责的态度，严格履行和完成自己的岗位职责。对待顾客或办事人员，要采取诚实负责的态度，讲信用，自觉维护职业信誉。诚实守信不仅是中华民族自古以来就积极倡导的为人处世的道德规范，也是现代市场经济的基本要求。目前，在某些职业活动中，少数人在金钱至上的思想作用下，做出了坑蒙拐骗、欺诈勒索等不守职业道德的事情，于是，有些人就认为，市场经济就是不择手段地去捞钱。其实，这是一种误解。现代市场经济是一种信用经济，没有优质的产品、良好的服务，只靠坑蒙拐骗是发不了财的。恩格斯曾讲过：“现代政治经济学的规律之一（虽然通行的教科书里没有谈到这点）就是：资本主义生产愈发展，它就愈不能采用它在低级发展阶段所惯用的那些小小的诳骗和欺诈手段，代表欧洲商业最低发展阶段的波兰犹太人的小小的骗人伎俩，那些使他们在本国获得巨大利益并为大家所通用的诡计，要是在汉堡或柏林，就完全对他们不利了。同样地，——至少不仅以前是这样，——当一个经纪人（无论是犹太人或基督徒）从柏林或汉堡到达曼彻斯特交易所时，他立即就会看到：要想廉价购入棉纱或布匹，他必须首先放弃自己那套固然不算怎么笨拙但到底也很可怜的手段和诡计，虽然这些手段和诡计在本国已经算是上等的商业技巧了。但是，随着大工业的发展，德国的许多情况也似乎改变了，特别是德国人在费拉保尔菲亚遭受工业失败以后，连那个规规矩矩的德国老观念也失去了一切信用，这观念就是：只要先给人们送上一些好的样本，然后再把蹩脚的货色送去，他们就会称心满意！的确，这些狡诈和诡计在大市场已经吃不开了，在那里时间就是金钱，在那里商业上的诚实已发展到一定水平，但这并不是出于伦理的热狂，而纯粹是为了不白费时间和劳动”。（恩格斯《英国工人阶级状况》人民出版社１９５６年版，第１７—１８页）我国目前存在的不遵守职业道德的现象，正说明了我国的市场经济还很不发达。我们常听到关于“时间就是金钱”的提法，其实，“信誉也是金钱”，信誉是一切职业和岗位的生命线，失去职业信誉，党政机关会失去群众的信任，企业就要倒闭。因此，我们必须适应市场经济的发展，真正认清市场经济是信用经济，诚实守信是市场经济的基本要求。各行各业应制定出适合本行业特点的、切实可行的行为规范和道德准则，把诚实守信，维护职业信誉提高到与集体、与国家和民族的利益息息相关的高度去认识。