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招聘培训列表
经济时评：呼唤职业经理人的独立价值...
童大焕
151
SA8000下的HR任重道远
陈育庆
146
给职业经理人定位
陈松林
148
经理人，需要怎样的培训师？
胡慧平
140
像CEO一样思考
赵水忠
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开发客户的技巧
佚名
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我拿什么来留住你?——离职高峰期HR的哀歌
佚名
136
学会三大法宝 30天跟低薪说“拜拜”
HR管理世…
154
对知识管理的不同观点
佚名
143
尴尬的海归
肖知兴
146
CEO问答标准版
佚名
136
宁可做错，不可不做
钱舜尧
146
职业经理人: 是绽放还是凋零
邱昭良
144
哈佛经典—从沉迷销售到有效营销
佚名
140
阻碍民营企业成功管理升级五大因素
孙童培
208
企业培训十大误区诊析
徐剑
143
如何搭建科学的培训体系
佚名
154
渠道变革提升销售效率
佚名
128
方洪波：职业经理人没有自我
何树青
136
奔驰公司通过员工参股提高效率
佚名
124
以顾客经验导向解决人力资源问题
佚名
124
“伯乐”喜欢什么“马”
佚名
131
煮酒论蒙牛
佚名
143
为什么需要经理人
佚名
190
中小企业如何做好销售培训
佚名
121
国际化职业经理能力说
林积奖
136
把脉中国人力资源市场
佚名
126
日本企业管理的若干特征
陈江淮
190
企业既要出产品也要树人
陈江淮
147
培训的死角
佚名
153
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