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职务分析样本—工业工厂类—质管科科长           ★★★ 【字体：小 大】
职务分析样本—工业工厂类—质管科科长

作者：佚名     人气：271    全球最全的财富中文资源平台
岗位名称：质管科科长；
直接上级：质保部经理；
下属岗位：质管员、计量员；
岗位性质：全面主持质保科的工作；
管理权限：对本科职责范围内的工作有指导、指挥、协调、监督管理的权力；
管理责任：对所承担的工作全面负责；

主要职责：
1．对下属于人员考核、评价、激励；
2．负责计质量全面管理工作；
3．编制公司全面质量管理保证体系；
4．制定公司ISO9000产品质量管理标准；
5．做好计质量人员的业务培训工作；
6．不定期组织抽查计、质量人员的业务水平和工作能力；
7．建立计、质量管理档案和档案管理；
8．对计、质量器具保管工作；
9．对进库原材料、辅助材料和出入库产品全过程质量管理；
10．对公司购置的设备和其他动力的质量管理；
11．对计、质量工作不主原因择写分析报告；
12．有对下属的人事推荐权和考核、评价权；

岗位要求：
1．具在大专以上文化程度或实际工作经验和管理能力；
2．具在本行业一定的工作经验和较强的综合协调能力；
3．有较强的工作责任感和事业心，工作认真，能吃苦耐劳；

参加会议：
1．参加公司召开科以上有关会议；
2．参加公司每月季度的工作协调会；
3．参加公司年度工作评比会议；
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