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| 员工工作表现/贡献评估表（非管理人员用） | |||||
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作者：佚名 人气：527 全球最全的财富中文资源平台 |
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被评价者个人资料： 姓名：性别：年龄：部门： 评估日期：任职时间：职位： 评价标准和操作说明：请在适当的栏内填写等级对应的字母。 A.（10分） 出色，绩效特别优秀，并始终超越本职位常规标准要求 B. （8分） 优良，工作绩效经常超出本职位常规标准要求 C. （6分） 可接受，工作绩效经常维持或偶尔超出本职位常规标准要求 D. （4分） 需改进，工作绩效基本维持或偶尔未达到本职位常规标准要求 E. （2分） 不良，工作绩效显著低于常规本职位正常工作标准的要求N. 此项目不适用于此人    主要工作改善建议（个人填写） 工作期望（主管填写） 上级主管审核意见 签名： |
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